ASSISTANT DE DIRECTION RH H/F

Informations

Référence
2705673/NLE/ASSDIRRH/062026/
Localisation
Ile-de-France, 95 - Val-d'Oise > Cergy
Secteur d'activité
Mode & Luxe
Métiers et compétences
Assistant de direction
Type de contrat
Intérim
Durée du contrat
6 mois

Contact offre

Ninon Leciak
n.leciak@ltd-international.com
+33 6 34 54 30 57
Agence Breteuil

Présentation de l'agence

LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l’International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.

Description du poste et profil recherché

LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.

Poste et missions :

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur du luxe un Assistant de Direction RH H/F.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Supply Chain & Logistique, vous apporterez un support opérationnel, administratif et organisationnel à la DRH et à l'équipe RH. Vos missions seront :

- Accompagner la DRH au quotidien : gestion d'agenda, organisation de réunions, préparation de supports, rédaction de mails et de documents

- Participer activement à la mise en forme et mise à jour de présentations et documents de travail

- Réorganiser et structurer l'espace documentaire SharePoint de l'équipe RH : Classement, harmonisation et mise à jour des documents visant à améliorer l'accessibilité des contenus pour l'équipe RH

- Participer ponctuellement à des sujets RH opérationnels, en support de l'équipe

Profil recherché :

Profil recherché:

- Formation Bac +2 / Bac +3 (assistanat, gestion, RH ou équivalent)

- Expérience en assistanat de direction, assistanat RH ou fonctions support similaires

- À l'aise avec les outils bureautiques et collaboratifs (Pack Office, SharePoint)

- Capacité à travailler de manière autonome sur des sujets d'organisation et de structuration

Compétences et qualités attendues
- Sens de l'organisation et de la priorisation
- Rigueur et esprit pratique
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Autonomie et proactivité
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Appétence pour les Ressources Humaines